Democratisering van de gouden handdruk
Nieuws |
de redactie
6 december 2006 | In de publieke sector zijn het echt niet alleen bestuurders of medisch specialisten die een topinkomen genieten. Onder de 1500 functionarissen die in 2005 meer verdienden dan 'de JPB-norm', bevond zich ook veel middenkader. Zo kreeg een senior adviseur op OCW een ontslagvergoeding van 5 ton. 12 van zijn collega’s aldaar kregen ook een ontslagvergoeding toegekend van meer dan 2 ton.
Koploper voor wat betreft gouden handdrukken is de TU Delft, waar 159 medewerkers vorig jaar zo’n vergoeding kregen. Hun ontslagvergoeding kostten in totaal 32 miljoen euro. Dit heeft te maken met een grote reorganisatie die de daar vorig jaar werd doorgevoerd. De gouden handdrukken werden in alle lagen van de organisatie uitgekeerd: zo streek een medewerker van de repro een ontslagvergoeding op van 184.000 euro, bijna evenveel als tien jaarsalarissen.
Hier vindt u het overzicht van de gouden handdrukken in de publieke sector
Meest Gelezen
Vrouwen houden universiteit draaiende, maar krijgen daarvoor geen waardering
Wederom intimidatie van journalisten door universiteit, nu in Delft
Hbo-docent wil wel rolmodel zijn, maar niet eigen moreel kompas opdringen
‘Burgerschapsonderwijs moet ook verplicht worden in hbo en wo’
Raad van State: laat taaltoets nog niet gelden voor hbo-opleidingen