Governance in de crisis, de visie van de OECD
Nieuws | de redactie
18 juni 2009 | Mats Isaksson, OECD head of corporate affairs, luidt de noodklok. Op alle niveau's in ondernemingen moet een correcte opzet en cultuur ontstaan ten aanzien van beloning en governance. Niet alleen de CEO is hier aan de orde. Het gaat hem met name ook om de "urgency of strengthening corporate standards of risk management and board director performances, essential to avoiding a repeat of the corporate governance failures that played a part in the financial crisis."
What are the key corporate governance lessons from the financial crisis?The most obvious lesson is t
Om artikelen van ScienceGuide te lezen dient u ingelogd te zijn. Log hier in voor toegang tot artikelen.
Geen medewerker of student van een hoger-onderwijsinstelling? Klik hier om een zakelijk abonnement op maat af te sluiten.
Geen medewerker of student van een hoger-onderwijsinstelling? Klik hier om een zakelijk abonnement op maat af te sluiten.
Meest Gelezen
“PVV met hun rancune is weg, waarom blijven bezuinigingen op onderwijs dan staan?”
‘Universiteiten maken zelf van het Engels iets elitairs’
Terwijl wetenschappelijk publicatielandschap wereldwijd verandert, kiest Nederland status quo
‘De Oudheidkunde vernieuwt zich’
“Niet uitspreken voor academische vrijheid maakt medeplichtig aan aanvallen erop”
