Inholland wil Terpstra houden
De interne actie geeft aan, dat men binnen de hogeschool zeerwel beseft, dat het proces van verbetering en herprofilering nogeen hele weg te gaan heeft. Een nieuw College van Bestuur moet ditgaan inrichten en trekken.
Niet veel meer dan een naam
En “precies op het moment dat het nieuwe strategisch plan en dereorganisatie écht vorm gaan krijgen, loopt [Terpstra’s] al eenkeer verlengde termijn als voorzitter van ons College van Bestuuraf,” schrijven de initiatiefnemers van de petitie. Zij hechten eraan dat de ingezette weg en vooral ook de wijze van aanpakken vanTerpstra ook in de komende periode leiden zou zijn binnenInholland.
De ervaringen van de voorbije jaren hebben op deze wens eengrote invloed, zo blijkt. “Toen Doekle een klein anderhalf jaargeleden de HBO-raad met onmiddellijke ingang verliet om het roerbij Inholland over te nemen en de hogeschool uit de problemen tehelpen, was Doekle voor mij niet veel meer dan een naam.
Na het debacle met het vorige College van Bestuur had ik geenhoge verwachtingen, was ik afwachtend wat deze nieuwe persoon onsging brengen. Terugkijkend op het afgelopen jaar (en achterafwetend hoe slecht we er als hogeschool aan toe waren) stel ik vastdat Doekle ons uit een diep dal heeft getrokken.”
Sterk leiderschap gewenst
Daarom kijkt men toch met enige zorg naar wat nu gaat komen.”Vooruitkijkend op de nabije toekomst maak ik me wel weer zorgen;ook na de zomer hebben we heel sterk leiderschap nodig. Van iemanddie de ingezette koers door en door kent en kan vasthouden. Vaniemand die óns kent en die wij kennen en vertrouwen.”
De petitie richt zich daarom allereerst op de Raad van Toezicht,”om de continuïteit en de scherpte van het strategisch plan en dereorganisatie te bewaken” door Terpstra te bewegen aan te blijvenals collegevoorzitter. “Hij heeft ons uit het dal geholpen en zoustraks ook samen met ons de berg op moeten klimmen en op de topmoeten staan.”
