Inconsistent overheidsbeleid leidt tot cynisme
23 januari 2019 | “Beleid heeft een historische dimensie. Als je keer op keer wordt geconfronteerd met nieuw beleid, dan doet dat iets met je.” In haar proefschrift stelt Nadine van Engen (Erasmus Universiteit) vast dat frequente wisselingen in beleidslijn kunnen leiden tot cynisme, machteloosheid en zinloosheid op de werkvloer.
Bestaat er zoiets als beleidsmoeheid, en valt dat ook te meten? Kort geleden promoveerde Nadine van
Alleen de koppen lezen, maar de informatie missen? Voor € 85, - per jaar krijgt u onbeperkt toegang tot het platform en ontvangt u iedere week een nieuwsbrief!
Het is mogelijk dat de organisatie waaraan u bent verbonden, een collectief abonnement heeft.
Hier kunt u zien of uw werkgever al een collectief abonnement heeft. In dat geval kunt u zich kosteloos registeren.
Al individueel abonnee? Klik hier voor login. Geen abonnee? Abonneer nu
Hier kunt u zien of uw werkgever al een collectief abonnement heeft. In dat geval kunt u zich kosteloos registeren.
Al individueel abonnee? Klik hier voor login. Geen abonnee? Abonneer nu
Literatuurverwijzingen
How Previous Policy Experiences Affect the Frontline
Nadine Engen (2019) - Erasmus Universiteit Proefschrift
