Eén kans op 40 mln voor excellentie
De volgende basisprincipes zijn voor het Sirius Programma maatgevend:
1] Het Sirius Programma richt zich op het hele hoger onderwijs.
2] Er komt een eenmalige aanvraagronde, dus het is nu of nooit voor de instellingen.
3] Instellingen moeten zich in hun aanvraag minimaal op de excellente 5% van de studenten uit de deelnemende instelling(en) richten.
4] Het Sirius Programma is bewust selectief en de bureaucratielast van de selectie blijft zo beperkt mogelijk. De selectie zal plaatsvinden op de elementen uit het beoordelingskader: ambitie, haalbaarheid, integraliteit, vraaggerichtheid, verantwoording en leerfunctie.
5] De beoordeling leidt tot drie categorieën subsidiebeslissingen:
-zeer veelbelovend: deze aanvragers kunnen direct aan de slag
– veelbelovend: deze aanvragers krijgen bijna een jaar de tijd om te werken aan verbetering van hun aanvraag
-onvoldoende: deze aanvragen worden afgewezen.
6] De instelling bepaalt zelf wat zij een excellente student vindt en welke prestaties zij wil neerzetten. Ook bepaalt zij zelf welk bedrag zij nodig heeft voor zulke prestaties. De aanvraag kan een paraplu vormen boven een veelkleurig geheel aan initiatieven. De helft van het gevraagde bedrag kan beschikbaar komen op basis van deze regeling, voor de andere helft is matching uit eigen of externe middelen nodig.
7] Instellingen die in het programma zullen deelnemen zullen daarin ondersteund en begeleid worden door onder meer een community gericht op kennisvergaring en -deling, zodat instellingen zowel van zichzelf als van anderen kunnen leren. Deze is tevens gericht op disseminatie van die kennis in heel het HO.
Meest Gelezen
Internationale studenten Maastricht faliekant tegen verplichte cursus Nederlands
Alleen bèta’s tegen Erkennen en Waarderen
‘Digitalisering slecht voor staf- en studentenwelzijn’
VVD en CDA willen weer terug naar prestatiebekostiging in het hoger onderwijs
“Internationalisering van de universiteit moet geen zelflikkend ijsje worden”
